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Colloqui con IA: assunzione efficiente e imparziale

Semplifica e migliora il reclutamento nei campus con colloqui automatizzati basati su IA, migliorando l'accessibilità e l'equità.

Ridefinire il reclutamento nei campus: più veloce, più giusto, più intelligente

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Assunzione Più Inclusiva e Accessibile

Molti studenti perdono opportunità a causa di problemi di programmazione. Il tuo strumento di IA consente loro di sostenere colloqui a distanza, rendendo il processo più fluido ed efficiente.

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Efficienza di Tempo e Risorse

I colloqui manuali richiedono tempo e sforzi significativi. Automatizzare le selezioni iniziali aiuta a concentrarsi sui migliori candidati accelerando il processo.

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Valutazione Equa e Coerente

Le valutazioni umane possono essere incoerenti. Il tuo strumento di IA garantisce valutazioni oggettive basate sui dati, portando a decisioni di assunzione migliori.

Il processo di assunzione standard è inefficiente e costoso

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Il processo di pianificazione, conduzione e valutazione dei colloqui per molti candidati richiede una quantità significativa di tempo ai reclutatori.

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Il personale tecnico dedica molto tempo ai colloqui, poiché deve partecipare a più fasi di valutazione tecnica.

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Il curriculum fornito non contiene informazioni sufficienti per prendere una decisione sul colloquio.

Riduci il costo di assunzione dell'86%

TalentRank riduce significativamente i costi dei colloqui minimizzando la necessità di coinvolgimento umano nel processo di assunzione.

Assunzione Manuale Tradizionale

$42/ colloquio

Interview Experience

Processo di Assunzione Assistito dall'IA

$6/ colloquio

Come funziona

1

Crea un'offerta di lavoro con domande generate dall'IA.

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2

Invita i candidati e lascia che TalentRank gestisca i colloqui.

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3

Esamina report dettagliati sui colloqui.

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4

Assumi i migliori talenti e gestisci il processo senza problemi.

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Domande frequenti

Cos'è TalentRank?

TalentRank è una piattaforma di assunzione basata sull'IA che semplifica il reclutamento conducendo colloqui interattivi dal vivo e fornendo valutazioni istantanee, abbinando senza sforzo le offerte di lavoro ai candidati preselezionati del nostro bacino di talenti.

TalentRank può rilevare frodi?

Il nostro sistema include un livello di monitoraggio attivo e un classificatore IA per rilevare frodi, documentando chiaramente qualsiasi segnale di irregolarità nel rapporto finale.

Come TalentRank valuta oggettivamente i candidati?

TalentRank applica criteri di valutazione oggettivi specifici per ogni ruolo. I colloqui vengono trascritti automaticamente e valutati in base ai parametri predefiniti.

TalentRank può essere utilizzato per qualsiasi ruolo lavorativo?

TalentRank può condurre colloqui per qualsiasi posizione a livello globale, utilizzando domande su misura per garantire valutazioni precise e specifiche per il lavoro.

Come posso iniziare a usare TalentRank?

Crea un account, esplora le funzionalità, sottoscrivi il piano più adatto alle tue esigenze e porta il tuo processo di assunzione a un livello superiore.

TalentRank Logo

TalentRank

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più velocemente e senza sforzo

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