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Echtzeit-Interviewbericht

TalentRank erstellt KI-gestützte Berichte, die Kandidateninterviews in datengestützte Einstellungsentscheidungen verwandeln.

Verbessern Sie die Personalbeschaffung mit kompetenzbasierten Bewertungen

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Interview-Zusammenfassungen

TalentRank bietet detaillierte, kompetenzbasierte und umsetzbare Zusammenfassungen für jedes auf der Plattform durchgeführte Interview.

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Videoaufzeichnung mit Transkript

Analysieren Sie die Leistung der Kandidaten, indem Sie Live-Interviews mit Videoaufzeichnung und Transkript überprüfen.

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Betrugserkennung

Interviewberichte enthalten Betrugserkennungswarnungen wie Tastenkombinationen, Tab- oder Fensterwechsel, Kopieren und Einfügen, KI-generierte Antworten sowie das Vorhandensein mehrerer Stimmen.

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Emotionsanalyse

Interviewberichte enthalten emotionale Hinweise, um Ihnen einen klareren Blick auf jeden Kandidaten zu geben.

Verwandeln Sie Interviewdaten in umsetzbare Einstellungsentscheidungen

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Analysieren Sie Kandidaten effektiver mit Interviewaufzeichnungen und einer detaillierten Bewertung jeder Frage.

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Teilen Sie die besten Kandidaten mühelos mit Ihrem Team oder Ihren Kunden.

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Treffen Sie die richtigen Entscheidungen für Kandidaten im Einstellungsprozess, wie z. B. eine Vorauswahl oder Ablehnung.

Sehen Sie KI-Interviews in Aktion

Reduzieren Sie die Einstellungskosten um 86%

TalentRank senkt die Interviewkosten erheblich, indem es den Bedarf an menschlichem Eingreifen im Einstellungsprozess minimiert.

Traditionelle Manuelle Einstellung

$42/ Interview

Interview Experience

KI-gestützter Einstellungsprozess

$6/ Interview

Häufig gestellte Fragen

Was ist TalentRank?

TalentRank ist eine KI-gestützte Einstellungsplattform, die den Rekrutierungsprozess vereinfacht, indem sie Live-Interviews durchführt und sofortige Bewertungen liefert. So werden Stellenangebote mühelos mit vorgeprüften Kandidaten aus unserem Talentpool abgeglichen.

Kann TalentRank Betrug erkennen?

Unser System enthält eine aktive Überwachungsschicht und einen KI-Klassifikator zur Betrugserkennung, wobei alle Anzeichen von Betrug im endgültigen Bericht klar dokumentiert werden.

Wie bewertet TalentRank Kandidaten objektiv?

TalentRank verwendet für jede Frage rollenbezogene, objektive Bewertungskriterien. Die Interviews werden automatisch transkribiert und entsprechend bewertet.

Kann TalentRank für jede Position genutzt werden?

TalentRank kann Interviews für jede Position weltweit durchführen, indem maßgeschneiderte Fragen verwendet werden, um eine präzise, positionsspezifische Bewertung zu gewährleisten.

Wie kann ich mit TalentRank starten?

Erstellen Sie ein Konto, erkunden Sie die Funktionen, abonnieren Sie den für Sie passenden Plan und optimieren Sie Ihren Einstellungsprozess.

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